今年上半年，弘旭公司认真贯彻落实国家、省、市安全环保文件及安全生产工作会议精神，进一步健全机构，落实安全生产责任制，加强安全生产宣传教育，深入开展安全生产活动，积极开展安全生产专项整治，切实做好安全隐患的整改工作，大力消除安全隐患。弘旭公司上半年安全生产工作开展情况如下：

一、严密部署，认真落实安全生产责任制。

      进一步建立健全以安全生产责任制为中心的安全生产工作制度，按照“谁主管、谁负责”的原则，狠抓责任制的落实，一级抓一级，一级对一级负责，落实到个人，逐级明确责任分工。

      及时传达学习、贯彻国家安全环保类法律法规以及各类安全环保会议、文件精神，层层签订了《2021年度安全环保职业健康目标责任书》共计522份（在编员工228份，返聘、外用工、临时工294份）。确保安全生产工作目标的实现。

      坚持每月召开一次《安全环保职业健康委员会工作会议》，对上月的安全生产情况进行总结并对下月的安全工作做要求、安排，认真研究安全生产形势，制定可行的工作方案和预防措施，切实加强领导，把各项安全生产措施落到实处。

二、加强培训教育、提高意识、预防为主。

      1、完成公司《2021年度安全环保职业健康工作计划》的编制，年初对公司全员进行一级安全教育共509人，其中正式工230人，外用工、返聘人员、临时工279人。

      2、为认真总结新系统大修中表现突出的个人，树立典型、激励斗志，弘旭公司于2021年1月22日下午14:30在泸天化股份公司合二施工现场召开《新系统大修工作表彰会》。

      3、每天分片区由专业领导、安全管理员、施工管理员共同组织召开班前会（晨会），公司领导轮流参加，同时对参会人员进行抽问，验证培训和交底效果。

      4、积极开展“安全生产月”和“世界环境日”活动：

      1）用各种有效方式对2021年“安全生产月”活动主题进行宣传：“安全生产月”和“世界环境日”为主题的专题黑板报；在公司作业场所悬挂、张贴：高处作业、常用手持电动工具、企业员工安全卫士行为知识的宣教挂图。不断增强活动的吸引力和影响力。

      2）6月1日，弘旭公司质安部组织各单位安全员、技术管理员、班组长在设备处办公楼四楼会议室进行受限空间安全作业及措施落实专项培训。20余人参加。

      3）根据弘旭公司《关于开展2021年安全月活动方案的通知》的工作部署，公司领导的要求，为增强员工消防安全意识，提高消防知识、逃生技能和应付突发事件的能力，于2021年6月4日上午9:00，在弘旭公司办公厅举办了一期《2021年度消防安全知识培训会》，邀请泸州市消防支队刘教官主讲。60余人参加培训会。

      4）围绕2021年“安全生产月”主题：“落实安全责任，推动安全发展”理念及安全生产法律法规、安全科普知识、职业健康知识， 质安部于2021年6月16日，在设备处办公楼四楼会议室组织各单位员工培训，200余人参加培训会。培训中通报近期几起安全事故及习近平总书记针对湖北十堰燃气爆炸事故的重要指示，组织对GB30871-2014化学品生产单位特殊作业安全规范中动火受限高处作业进行学习，并观看了国家、省市制作的安全生产：震动人心的企业安全生产警示教育片《一失万无》。事故警示教育是深刻的，通过学习典型事故案例，我们从工作中查找不足之处，从他人的事故，吸取教训，增强员工的安全意识，落实防范措施，增强自身保护意识，杜绝安全事故的发生。

      5）为普及安全生产知识，弘扬安全发展理念，2021年6月22日下午，在泸天化股份公司灯光球场参加《2021年泸天化股份公司安全生产月》活动，弘旭公司党委书记、董事长熊辉、总经理王嘉、党委副书记、纪委书记代杰，带领公司30名员工组成方阵队参加活动。活动中参加方阵安全知识抢答；3人参加消防救护中心的“请来找找茬”比赛，并获得了三等奖。

三、突出重点，积极抓好安全专项整治工作

      公司各单位结合工作实际针对安全生产工作中的突出问题和薄弱环节进行了自查，1-6月，公司开展安全生产工作隐患检查、月计划检查、各类专项检查20次，查出一般隐患93项，已按期整改完成93项。其中发生习惯性违章的主要原因是安全风险分析不到位、票证办理不规范、员工安全意识和自我保护意识不强，对安全工作怀有麻痹心理、侥幸心理，安全管理人员监护不到位。对违章人员进行了安全教育，并要求各单位切实做好三级安全培训教育、班前安全技术交底，加强现场安全监督管理，隐患所在单位均按要求及时整改并由公司质安部验证合格。通过开展专项整治，落实整改措施，杜绝安全事故的发生。

四、持续开展“整治习惯性违章行为，落实安全生产责任制”专项行动

      1、抓好风险辨识和“反三违”，公司各级组织安全检查20次，对违章行为处罚7800元。

      2、为规范安全检查行为，提高公司安全检查人员的工作质量和安全检查水平，有效维护公司安全检查人员正当安全检查权益，质安部现场巡查配置安全记录仪（可以通过管理PC端查看、调取音、视频取证。）、对讲机（为方便工作中各岗位的工作联系，确保公司对讲机的充分、有效使用，提高工作效率，加强工作协作力）、望远镜（为提高安全管理员的工作效率，在施工作业现场远距离观察施工作业人员是否规范作业。），使用高科技，提高公司安全管理水平，杜绝“三违”现象，防止安全事故发生。 

五、提升应急管理能力，组织开展应急演练

      加强应急救援队伍建设、强化应急管理装备技术支撑、完善安全事故应急预案。提升生产安全事故应急指挥、应急处置和应急救援能力，做好安全生产环保工作的有序受控。组织核辐射安全应急演练1次、受限空间事故等应急演练2次。

      1、2021年6月23日，设备制造安装工程处演练受限空间作业，请消防救护中心林老师讲课及演练过程，目的确保受限空间作业专人监护到位，救护程序到位，应急响应到位，增强员工的安全防范意识。

      2、2021年6月25日上午，弘旭公司电仪防腐工程处在防腐院坝内进行了受限空间现场应急处置演练，全处员工和劳务用工共八十余人观摩演练。

      3、检测中心于2021年6月30日上午10时，进行了射线探伤机设备故障应急预案演练，检测中心领导、综合部部长、质安部部长、市场部部长参加了此次演练，参演人员共计22人。

六、职业健康工作情况

      1、加强作业场所职业健康监管按公司《职业健康管理制度》要求，2021年7月委托四川中衡检测技术有限公司对弘旭公司生产车间职业病危害因素检测，检测总粉尘、锰及其化合物（按MnO2计）、二氧化氮、苯、甲苯、二甲苯、乙苯、噪声检测。

      2、加强夏季防暑降温工作。针对夏季高温气候特点，公司对生产场所和办公区域的防暑降温设施进行了清理检查，对有问题的设施及时联系维修；针对施工作业现场实际，按标准为从业人员发放、配备连体工作服、防护面罩、手套、防尘卫生口罩等防护用品，作好作业人员的劳动保护；购置防暑降温药品及清凉饮料发放到岗位员工，切实保障从业人员的身体健康。